Trilha de Integração - Administrativo

Trilha de Integração - Administrativo

A Trilha de Integração – Administrativo (ADM) foi desenvolvida para apresentar aos novos colaboradores os fundamentos institucionais da SUHAI, sua história, posicionamento no mercado, valores organizacionais e diretrizes éticas que orientam a conduta profissional dentro da empresa.

O objetivo desta trilha é promover o alinhamento cultural e comportamental, garantindo que todos compreendam a identidade da SUHAI, sua política de qualidade, seus princípios éticos e as responsabilidades individuais no ambiente corporativo.

Conteúdo da Trilha

Vídeo Institucional – História, diferenciais e posicionamento da SUHAI 

Código de Ética e Conduta 

CX, OETE e ODOER - Administrativo

Público-alvo

Colaboradores das áreas administrativas, corporativas e de apoio.

Certificação

Ao final da trilha, o colaborador deverá responder a um questionário de múltipla escolha, com 4 alternativas por questão e apenas 1 correta.

A certificação será obtida mediante aproveitamento mínimo definido pela área responsável.

Responsável Lígia Peres
Última Atualização 02/09/2026
Tempo de Conclusão 45 minutos
Membros 7
    • SUHAI - Treinamento Institucional - Parte 1
      10 xp
    • SUHAI - Treinamento Institucional - Parte 2
      10 xp
    • SUHAI - Treinamento Institucional - Parte 3
      10 xp
    • SUHAI - Código de Ética - Parte 1 - Cultura e Ambiente Ético
      10 xp
    • SUHAI - Código de Ética - Parte 2 - Conduta Individual e Integridade
      10 xp
    • SUHAI - Código de Ética - Parte 3 - Relacionamentos e Governança Ética
      10 xp
    • CX, OETE e ODOER - Administrativo
    • Certificação e Avaliação de Reação